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周興耀到三分公司軍糧項目上主題黨課并開展“送清涼”慰問活動

作者：管理員發(fā)布時間：2021-07-16  瀏覽：次

6月25日，廣西建工集團建筑工程總承包有限公司副總經理周興耀到三分公司廣西軍糧項目上主題黨課并開展“學黨史、辦實事·送清涼”慰問活動。

周興耀以《不可磨滅的歷史記憶——湘江戰(zhàn)役》為題，帶領分公司全體黨員重溫了一場中央紅軍在長征途中的艱難戰(zhàn)役，以湘江戰(zhàn)役紅軍先烈的偉大精神激勵處于新時代的大家，務必“不忘初心，牢記使命”，永遠銘記先烈的付出、永遠珍視今日的和平，學習紅軍將士們一往無前、堅定不移的必勝信念，切實做到敢于奉獻、勇于承擔、樂于團結，為實現(xiàn)下一個百年奮斗目、實現(xiàn)中華民族偉大復興而努力奮斗。同時，周興耀結合分公司實際提出五點要求：一是在思想上，全體人員要提升眼界、格局，樹立大局觀念。公司發(fā)展迅速，大家不可故步自封，甘做“井底之蛙”，必須破除思維定式、自覺跳出舒適圈，積極主動地學習掌握新知識、新技術、新理念，全面提升自我，緊跟公司發(fā)展步伐，不可故步自封，甘做“井底之蛙”，將思想統(tǒng)一到公司發(fā)展上，充分為公司、分公司做大、做強、做優(yōu)貢獻力量。二是在行動上，全體人員要自覺樹立主人翁意識，強化責任擔當，切實完成好每一項任務、細致做好每一項工作。分公司成立時間長，歷史遺留問題多，需要全體人員上下齊心、通力合作，實事求是地將財務、法務等方面問題一一梳理解決，不再讓“后腿”愈發(fā)沉重。三是在用人上，堅持“寧缺毋濫”原則培養(yǎng)人才，“以優(yōu)育優(yōu)”，打造精品團隊。在要求員工愛崗敬業(yè)、無私奉獻的同時，必須加強對員工的關心與關愛，以實際行動留住人才。四是在業(yè)績上，再接再厲，以更好的數據迎接建黨百年，全力沖刺經營、產值等目標任務，加強干事熱情，爭當公司排頭兵。五是在廉潔從業(yè)上，必須筑牢思想防線，自覺抵制誘惑、爭做清廉表率，共同營造風清氣正的優(yōu)良環(huán)境。

課上，與會人員重溫入黨誓詞，并一同觀看黨史學習教育視頻《黨史故事100講——血戰(zhàn)湘江 遵義轉折》。

課后，周興耀為項目一線職工送上清涼慰問品，對所有堅守在酷暑中的人員表示感謝，并叮囑項目人員合理安排施工計劃，做好防暑工作。

該項目位于興寧區(qū)長堽路155號，總造價16461.19萬元，擬建三棟住宅樓，總建筑面積73110.25平方米。目前，項目16A#樓、16B#樓內外墻抹灰，15#樓主體施工至6層。分公司領導班子成員、全體黨員參會。

黨課現(xiàn)場

“送清涼”合影